Kendi işlerinizi çözmek için işten erken ayrılmanızın son derece önemli olduğu durumlar vardır. Bu, meslektaşları ve patronu ile memnuniyetsizliğe neden olabilir. Ancak, bu sorunu çözmek için hala birkaç yöntem var.
Talimatlar
Aşama 1
Okuldan beri herkesin aklına yerleşmiş olan en yaygın yöntem, kendini kötü hissetmekten şikayet etmektir. Patronunuza kendinizi iyi hissetmediğinizi veya bir doktora görünmeniz gerektiğini söyleyebilirsiniz. Patrona git, yorgun bir bakışla ona bak ve ona alçak sesle iyiliğini söyle, sonra erken gitmene izin vermesini iste. Çoğu durumda, bu yöntem kusursuz çalışır, başkalarında sempati ve anlayış uyandırır.
Adım 2
İzin istememek, sessizce ayrılmak çok daha kolaydır. Çalışanlarla iyi bir ilişkiniz varsa ve patronunuz öğleden sonraları sürekli ofiste yoksa, iş arkadaşlarınızla işi devralıp, işte olmadığınız gerçeğini gizlemelerini sağlayabilirsiniz. Onların da ayrılması gerektiğinde, iş arkadaşlarınızı “örteceksiniz”. Çalışanlardan biri size karşı kin beslerse veya sizi kıskanırsa, yalnızca bu yöntemin tuzakları vardır. Bu durumda patrona ayrılışınızı önceden söyleyebilir. Dikkat olmak.
Aşama 3
Gün içinde iş için dışarı çıkıyorsanız, örneğin bir yere evrak götürüyorsanız, ofisten gizlice çıkmak çok iyi bir seçenek. Bu durumda, bu işi daha erken yapabilir veya görevlerinizi başka birine devredebilirsiniz., ve iş gününün sonunda yetkililere sözde belgeleri alacağınızı ve ofise geri dönmenin hiçbir anlamı olmadığını bildirmek için. Bu sayede kişisel meseleler için zaman kazanacaksınız.
4. Adım
İşi evde tamamlama şansınız var mı? Harika! O zaman bu basit yöntemi kullanabilirsiniz. Üstlerinize yarın sabah her şeyin hazır olacağına dair söz verin ve şimdi acilen kaçmanız gerekiyor. Bu durumda, kimseyi aldatmak zorunda kalmayacaksınız. En önemlisi, sözünü yerine getirmeyi unutma, yoksa bir daha sana inanılmaz.
