Çalışma kitabı doğru ve hatasız doldurulmalıdır - çalışma kitabının sahibinin gelecekteki emeklilik hakları buna bağlıdır. Ancak lekelerden kaçınmak her zaman mümkün değildir. Bu nedenle, yapılan tüm değişiklikler doğru ve Rusya Federasyonu yasalarına uygun olarak yapılmalıdır.
Gerekli
- - Doğum belgesi;
- - pasaport;
- - istihdam geçmişi.
Talimatlar
Aşama 1
Orada yanlış veya yanlış bir giriş yapılmışsa veya çalışanın kişisel verileri güncel değilse, çalışma kitabında değişiklikler yapılabilir. Tüm değişiklikler yalnızca bir doğum belgesi veya pasaport temelinde yapılmalıdır. Herhangi bir değişiklik bir imza ve mühür ile onaylanmalıdır.
Adım 2
Çalışma kitabınızda yanlış veya hatalı bir giriş bulursanız, bu girişin yapıldığı iş yeri ile iletişime geçin. Orada, yanlış verileri değiştirmeyi ve yapılan değişiklikleri belgelemeyi isteyin. Bu mümkün değilse, yanlışı yapan işverenlerin resmi belgesine ve ayrıca pasaportunuza veya doğum belgenize dayalı olarak verilerin değiştirilmesi talebi ile yeni iş yerinize başvurun.
Aşama 3
Unutmayın, kendi çalışma kitabınızda kişisel olarak düzeltmeler yapma hakkınız yoktur. Yanlış girilen doğum tarihi, pasaportunuz veya doğum belgeniz temelinde kalifiye bir İnsan Kaynakları görevlisi tarafından düzeltilmelidir. Bu eylemler "düzeltilmiş inan" mührü ile onaylanmalı ve sicile ilgili bir giriş yapılmalıdır.
4. Adım
Doğru değişiklikleri yapıp yapmadığınızı kontrol edin. Yanlış doğum tarihinin üzeri düz bir çizgi ile çizilmeli ve doğru doğum tarihi en üstte belirtilmelidir. Çalışma kitabının kapağının iç kısmında, değişikliklerin yapıldığı belgelere de atıfta bulunulmalıdır. Ayrıca değişikliği yapan personel yetkilisinin imzası ve şirket veya personel dairesinin mührü mutlaka bulunmalıdır.
Adım 5
İş yeriniz doğum tarihinizi veya çalışma defterinizdeki kişisel verilerinizi düzeltmeyi reddederse mahkemeye gidin. Ve zaten mahkeme kararına dayanarak, yanlış bilgileri düzelteceğinizden emin olacaksınız.
