Ne yazık ki, her geçen gün daha fazla çalışan, işverenin düşük emek verimliliği, boşuna zaman harcayan bir uzmanın yetersizliği veya şirketin şu anda fonu olmaması nedeniyle ücret ödemeyi reddettiği durumlarda kendilerini buluyor. Çoğu zaman, deneme süresi için işe alırken iş sözleşmesi gerektirmeyenler aldatılır.
Talimatlar
Aşama 1
İlk olarak, İş Kanunu'nu alın ve dikkatlice inceleyin. İşçi ve işveren arasındaki ilişki, ücretler ile ilgili tüm bölümlere dikkat edin. Yasal olarak yetkin çalışanların haklarını savunmaları çok daha kolaydır.
Adım 2
Ardından yönetiminizle görüşün. Kanunları, haklarınızı ve sorumluluklarınızı bildiğinizi gösterin ancak patronunuzla hemen tartışmaya girmeyin. Maaşın hangi nedenlerle ertelendiğini ve ne zaman alınabileceğini sorun. Patronunuz sizinle iyi iletişim kurmazsa, dürüstçe kazandığınız parayı almak için harekete geçeceğinizi söyleyin. Bazen böyle bir tehdit, işverenin fikrini değiştirmesi ve hakkınız olan her şeyi ödemesi için yeterlidir.
Aşama 3
Bu onu korkutmadıysa, maaşların zamanında ödenmemesi nedeniyle yarından itibaren işe gitmeyeceğiniz konusunda yöneticiye hitaben iki nüsha bir açıklama yazın. Ofise kaydettirin. İkinci nüshayı kendinize saklayın ve gözbebeğiniz gibi saklayın. Bir ay içinde başvuru dikkate alınmalı ve önlemler alınmalıdır.
4. Adım
Ama bu sefer boş boş oturmamalısın. Çalışma Bakanlığına, Mali Polise, Şehir Savcılığına mektup yazın. İş yerinizdeki tüm durumu bunlarla açıklayın. Bunları kendi ellerinizle departmanlara teslim edin. Yolda kaybolabilecekleri için asla normal postayla mektup göndermeyin. Ofiste mektupları kaydedin, cevabın hazır olup olmadığını netleştirmek için hangi telefonları kullanabileceğinizi belirtin. Mektuba göre, devlet kurumları kurumunuzda kontroller yapmak, durumu anlamak, sorumluları tespit etmek ve cezalandırmak zorunda kalacak. Bundan sonra, denetim ve sonuçlarına ilişkin karar hakkında size yazılı bir rapor sunulmalıdır.
Adım 5
Bu işe yaramazsa, geriye kalan her şey mahkemeye gidecek. Bir iddia beyanı yazın. Çalışma departmanından, mali polisten, savcılıktan almayı başardığınız tüm belgelerin kopyalarını ve ayrıca yönetimi, ücretlerin ödenmemesi nedeniyle işe gitmeyeceğiniz konusunda uyardığınız bir ifadeyi ekleyin.. Bu durumla temasa geçmeden önce haklarınızı korumak için ne gibi girişimlerde bulunduğunuz hakkında mahkemeye ne kadar çok bilgi verirseniz, maaşınızı işverenden tahsil etme şansınız o kadar artar.
