İyi biçimlendirilmiş bir özgeçmiş, hayalinizdeki işe doğru ilk adımdır, çünkü bir kişinin kendini sunma şekli onun hakkında çok şey anlatır. Ana şey, erdemlerinize odaklanmak ve küçük kusurlardan gözlerinizi uzaklaştırmak arasında bir denge kurmaktır.
Bu ne için
Özgeçmişinizi en rekabetçi ve karlı şekilde sunmak için ne olduğunu ve ne işe yaradığını bilmek önemlidir. Bu kelime Rusça'ya Fransızca'dan geldi: Fransızca "özgeçmiş", "ana içeriğin bir özeti" anlamına gelir. Yani, iş bulma aracı olarak özgeçmiş bağlamında, bir kişinin, mesleki becerilerinin, pratik deneyiminin ve kişisel niteliklerinin kısa bir sunumudur. Herhangi bir pozisyon için yalnızca en önemli olanın tümü içinde bulunmalıdır. Özgeçmiş, işgücü piyasasında bir tür pazarlama hilesidir. Ve bu kendini terfi yöntemi, hem iş arayanlar hem de işverenler için eşit derecede faydalıdır. Özgeçmiş tek amacı takip eder - ikincisinin dikkatini onu oluşturan adaya çekmek. Ve sadece dikkat etmeyin, aynı zamanda işvereni bu başvuru sahibini bir röportaj için davet etmeye teşvik edin.
ne olmalı
Sadece özgeçmişinizi yazmakla kalmayıp aynı zamanda mülakat şansınızı da artırmak istiyorsanız, yazmak için bazı yönergelere bağlı kalmak akıllıca olacaktır. Özgeçmiş grafiğini doldurmaya başladığınızda sizi işe alacak yöneticinin yerini almaya çalışın. Bir işveren olsaydınız, bu yerde nasıl bir insan görmek istediğinizi bir düşünün. İş veya meslek için önemli olduğunu düşündüğünüz tüm nitelikleri özgeçmişinize yansıtın. Aynı zamanda, özgeçmişinizin eksiksiz olmasına dikkat edin ve ayrıca sizi diğer adaylardan ayıran ve işvereni sizi davet etmeye motive eden ek avantajları belirtin. Kristal berraklığında olmamaya çalışın: bu, erdemleriniz veya deneyiminiz hakkında bariz bir şekilde yalan söylemeniz gerektiği anlamına gelmez. Hayır, bu sadece herkesin sahip olduğu küçük kusurların reklamını yapmamanın daha iyi olduğu anlamına gelir. Kendinizi en iyi şekilde tanıtın, okuduktan sonra yazarını hemen kişisel bir toplantıya davet edeceğiniz böyle bir özgeçmiş yazın.
Bazı pratik yönergeler
Belge yazma sürecinde “çok şey başardım”, “çok şey öğrettim”, “çok proje üzerinde çalıştım” gibi muğlak ve muğlak ifadeler kullanmamalısınız. Bunun yerine, örneğin, "beş nesneyi denetledi" ve adlarını veya "eğitimli üç stajyer", "şirketin aylık çalışma giderlerini %5 azalttı" vb. gibi sayıları veya zamanlamayı belirterek ifadelerinizi detaylandırın. Ayrıca, fiillerin daha az pasif formlarını kullanın, örneğin "sorumluydu" yerine "cevaplandı" kullanın. Olumlu düşünme ilkesini de hatırlayın: "satış gelirinin artması" ve "satış gelirinde azalmanın önlenmesi"nin nasıl algılandığını karşılaştırın.
