Gelir tablosu, bireysel girişimciler de dahil olmak üzere herhangi bir işverenin çalışanların talebi üzerine vermesi gereken belgelerden biridir. Yardım almak için, yazılı bir başvuru ile doğrudan girişimciyle iletişime geçmelisiniz.
İş hukuku, herhangi bir çalışanın işle ilgili belgeleri alması için belirli kurallar belirler. Bu kurallar, firmalar ve bireysel girişimciler dahil tüm işverenler için geçerlidir. Bu nedenle, bireysel bir girişimcide gelir belgesi alırken tek fark, personel departmanıyla değil, doğrudan girişimciyle iletişim kurma ihtiyacıdır. Başvuru tarihini belirten yazılı bir başvuruyu önceden hazırlamak en iyisidir, çalışanın istediği belgelerin bir listesi verilir. Gelir tablosu, doğrudan işle ilgili bir belgedir, bu nedenle, düzenlenmesi için genel prosedür bunun için geçerlidir.
Gelir tablosu nasıl düzenlenir?
Bir gelir belgesi almak için, bir çalışan girişimciyle ilgili bir beyanla iletişime geçmelidir. Gelişmiş faaliyetlere sahip bazı bireysel girişimcilerin, kendileriyle iletişim kurmanıza izin veren kendi personel çalışanları vardır. Başvuruyu yazılı olarak yapmak daha iyidir, çünkü işveren sözlü temyizi görmezden gelebilir veya basitçe unutabilir. Başvurunun kendisi girişimci adına yazılır (personel memuruna gönderirken bile), ücret belgesi verme talebi, derleme tarihi ve çalışanın kişisel imzasını içerir. Belge, başvuruyu yaptığı andan itibaren üç iş günü içinde çalışana ücretsiz olarak verilmelidir. Bu durumda, belirtilen belge usulüne uygun olarak onaylanmalıdır (girişimci tarafından imzalanmış ve kaşelenmiş).
Sertifika vermeyi reddetmesi durumunda ne yapmalı?
Başvuru düzgün bir şekilde yapılırsa ve girişimci bir sertifika vermezse, çalışan denetim makamlarına şikayette bulunabilir veya bireysel girişimciyi bu belgeyi mahkemede vermeye zorlayabilir. Bu sertifikanın doldurulması ve onaylanması işveren için herhangi bir ek maliyet gerektirmediğinden genellikle bu tür çatışma durumları ortaya çıkmaz. İstisna, bir çalışanın işten çıkarıldıktan sonra sertifika talep ettiği durumlardır. İfadeleri genellikle göz ardı edilir, bu nedenle tek çıkış yolu yetkili makamlarla iletişime geçmektir. Çalışanın emek faaliyeti zaten feshedilmişse, girişimciye kişisel olarak bir sertifika verilmesi için başvuramazsınız, ancak makbuz onayı ile değerli bir mektupta, gelecekte fiili sunumu onaylamak için bir ek listesi gönderemezsiniz..
