Modern öğrenciler, enstitüden mezun olmadan çok önce istihdamlarını düşünmeye başlarlar. Bu nedenle birçoğu, pratik deneyim kazandıkları yaz stajlarına katılmaktadır. Staj sadece yaz aylarında para kazanmak için değil, aynı zamanda kendini kurmak, iyi bir şirkette çalışmaya davet etmek ve mezun olduktan sonra personelinde kalıcı olarak iş bulmak için bir şanstır.
Talimatlar
Aşama 1
Staj bir nevi yetenek sınavıdır. Şirketin uzmanlaştığı alanda özel bir bilgiye sahip olmanız gerekmeyeceği açıktır. Bir stajyerin maaşı, her zaman personel maaşlarından daha düşüktür. Ancak işveren size pratik çalışmayı öğretmeye kararlıdır. Bu nedenle, sizin için yeni materyalleri ne ölçüde öğrenebildiğiniz ve algılayabildiğiniz, daha fazla işbirliği yapmanın bir anlamı olup olmadığının bir göstergesidir. Yüzünüzü kaybetmemeye çalışın - ilgi gösterin, sormaktan çekinmeyin, bağımsız çalışma becerilerini gösterin - İnternet ve özel literatürdeki sorularınızın cevaplarını arayın.
Adım 2
Maaşınızın en düşük olması disiplini bozmak için bir neden değildir. Sabah geç kalmamaya çalışın ve öğle yemeğinden dönerken, staj yöneticisi izin vermedikçe iş gününün bitiminden önce işyerinizden ayrılmayın. Tüm şirket etkinliklerine katılın - genel ekip toplantıları ve peyzaj çalışmaları.
Aşama 3
İş arkadaşlarınızın size biraz küçümseyici davranmasına ve hatta sizinle dalga geçmesine hazırlıklı olun. Şakalara mizahla yaklaşın, açık ve arkadaş canlısı olun. Yapmamanız gereken bazı sorumlulukları üstlenmeye çalışmayı bırakın. Ancak ekibin en işsiz üyesi olarak kamu görevlerini yerine getirmeyi reddetmeyin.
4. Adım
İyi iletişim becerilerine ve kurum kültürüne ek olarak, iş niteliklerinizi işverene göstermeniz gerektiğini unutmayın. Size verilen görevleri özenle, verimli ve zamanında tamamlayın. Birkaç çözüm öner, yeteneklerini göster, burada utanmana gerek yok.
Adım 5
Sadece stajınızın yapıldığı bölümün çalışmalarına dalmayın. Bir bütün olarak şirketin çalışmalarına, yapısına, departmanlar arasındaki ilişkilere ilgi gösterin Bu fırsatı değerlendirin ve basitçe vermek zorunda olduğunuz açıklamaları alın. Bunu yaparak, kendinizi gelecekteki mesleğinizi derinlemesine incelemek isteyen meraklı bir kişi olarak belirleyeceksiniz. Çabalarınız farkedilmezse, bu şirkette bir iş teklifi almayı bekleyebilirsiniz.
