Yeni yılın başlamasıyla birlikte, çalışanların büyük çoğunluğunun önümüzdeki yıl kaç gün izin ve tatil beklediği konusunda bir sorusu var. Hangi tatiller ertelenir ve hangileri Cumartesi veya Pazar ile birleştirilir.
Bu yıl kaç gün çalışman gerekecek?
Önümüzdeki 2014 artık bir yıl değil, yani tam olarak 365 gün sürecek. Hangi tatillere ve hafta sonlarına güvenebileceğinizi önceden bilmek, standart beş günlük bir haftada çalışan bir kişinin tatil zamanını ve diğer etkinlikleri planlaması daha kolaydır.
Genellikle bu yıl standart bir çalışma haftası ile 247 iş günü elde edildiği tahmin edilmektedir. Hafta sonuna 118 gün kaldığını tahmin etmek kolay. Böylece, boş günlerin tadını çıkarmaktan 2, 1 kat daha fazla çalışmak zorunda kalacaksınız.
Altı günlük bir çalışma haftasını içeren bir programda çalışanlar için çalışma günü sayısı 299'a çıkar, ancak boş gün sayısı 66'ya düşer. beş gün veya altı gün bazında toplam çalışma süresi haftada 40 saattir.
Hafta sonu ne yapılır
Standart beş günlük bir çalışma haftasını düşünürsek, toplam izin gün sayısı 118'dir. Bunlardan 14 günü resmi tatillere, kalan 108 günü ise Cumartesi ve Pazar günleridir.
Tatiller, hafta sonları ile birleştirilecek şekilde ertelendiğinde, böyle bir uygulamanın kullanıldığı ilk yıl değil. Sonuç olarak, dinlenme günleri daha rasyonel kullanılır ve çalışma haftasının ortasına dağılmaz.
2014'teki en uzun tatil günleri Yeni Yıl ve Noel tatilleriydi. Ve ilk iş günü 9 Ocak'tı.
4 ve 5 Ocak Cumartesi ve Pazar günleri, Haziran ayında tüm çalışan nüfus sıcak güneşin tadını çıkararak tam anlamıyla yürüyüş yapabilecek.
Aşağıdaki resmi tatiller, Anavatan Savunucuları ve Uluslararası Kadınlar Günü'ne adanan güne denk geldi.
23 Şubat Pazar gününe denk geldiği için bu hafta sonu 3 Kasım'a ertelendi ve sonbahar hafta sonu uzatıldı.
Bir sonraki hafta sonu Mayıs'ta geliyor. Ayın başında zaten iki resmi tatil var - Bahar Şenliği ve Zafer Bayramı. Yaz aylarında Rusya Günü'nde dinlenmek mümkün olacak ve bu yıl takvimin son "kırmızı" günü, Ulusal Birlik Günü olarak adlandırılan 4 Kasım olacak.
Tatillerin ertelenmesi nedeniyle, çalışan vatandaşlar için küçük tatiller aşağıdaki dönemlerde elde edilir: 1 Ocak - 8 Ocak; 8 Mart - 10 Mart; 1 Mayıs - 4 Mayıs; 9 Mayıs - 11 Mayıs; 12 Haziran-15 Haziran; 1 Kasım - 4 Kasım. Eğer bakarsanız, bu yıl işten kaçabileceğiniz, dinlenmenin ve sevdiklerinizle iletişimin tadını çıkarabileceğiniz birçok küçük dönem olduğu ortaya çıkıyor.
