Daha yüksek bir pozisyona teklif her zaman hoş karşılanmayabilir. Kendinizi bir lider rolünde hayal etmiyorsanız, mevcut faaliyet alanınızdan ayrılmak istemiyorsanız ve omuzlarınıza yüklenecek sorumluluk dayanılmaz görünüyorsa, patronunuza kibar ve kararlı bir şekilde “hayır” demeyi öğrenin.
Talimatlar
Aşama 1
Uzun süredir bir organizasyonda çalışıyorsanız, muhtemelen patronun karakterini ve alışkanlıklarını incelediniz. İyi bir ruh halindeyken konuşmaya çalışın ve ayrıca tüm argümanları dinlemeye ve mantıklı bir şekilde değerlendirmeye hazırdır.
Adım 2
Patronunuzla konuşmadan önce dikkatlice hazırlanın. Sesli ret asılsız olmamalıdır - ikna edici gerçekler sağlayın. Örneğin, deneyiminizin yeni işlevleri yerine getirmek için yetersiz olduğuna bakın. Size bir liderlik pozisyonu teklif edilirse, patronunuzu çok daha başarılı bir oyuncu olduğunuza ve insanları yönetmeye hiç hazır olmadığınıza ikna edin. Şüpheleriniz, kendi korkunuza veya belirsizliğinize dayanmamalı, aksine kendinizi şirketin geleceğine kayıtsız kalmayan, yetkin ve sorumlu bir çalışan olarak konumlandırın.
Aşama 3
Belirli bir alanda büyük zirvelere ulaşan bazı uzmanlar, kasıtlı olarak kariyer basamaklarını yükseltmek istemiyorlar. Onlardan biriyseniz, bulunduğunuz yerde mümkün olduğunca faydalı olabileceğinizi kanıtlayın.
4. Adım
Reddetmenin kişisel ve profesyonel nedenleri arasında bir denge kurmaya çalışın. Bir konuşmada, yalnızca aile koşulları tarafından yönlendirilmemelisiniz. Ne de olsa patron için, her şeyden önce, büyük güven verilmiş bir profesyonelsiniz. Öneri için patronunuza teşekkür ettiğinizden emin olun.
Adım 5
Patronunuzla konuşmanız nazik ve net olmalıdır. Konuşma sırasında mümkün olduğunca açık ve dürüst olun. Lider sizde kayıtsız bir gözlemci değil, ortak bir amaç ile gerçekten ilgilenen bir kişi görürse, ret daha olumlu karşılanacaktır.
6. Adım
Açık ve net konuşun. Konuşmada kaçamak ve belirsiz ifadelerden kaçının, aksi takdirde konuşma yanlış yorumlanabilir. Gerekirse, ikna edici argümanlarla kararlı olun ve sözleriniz kendini beğenmiş veya nankör görünmeyecektir. Bu, hedefinize ulaşmanıza ve yönetici ile iyi ilişkiler sürdürmenize olanak sağlayacaktır.
