Özgeçmiş, bir işe başvururken iş görgü kurallarının en önemli unsurlarından biridir. Kendine saygılı hiçbir uzman özgeçmiş olmadan yapamaz, ancak nasıl doğru bir şekilde çizilir? Bir işvereni niteliklerinizle nasıl etkilersiniz, bunları basit bir kağıt parçasına nasıl koyarsınız?
Gerekli
- • sempati uyandıran ve faksa uygun bir fotoğraf;
- • özgeçmişinizi göndereceğiniz şirket hakkında bilgiler;
- • internet erişimi.
Talimatlar
Aşama 1
Belgenin başlığı: "Özet". Yazı tiplerini değiştirmeyin, bir belge oluşturduğunuzu unutmayın. Ardından iletişim bilgilerinizi doldurun, bir fotoğraf ekleyin ve aşağıda medeni durumunuzu ve yaşınızı belirtin. Etkili bir özgeçmiş yazmak için bilgileri olabildiğince kısa ama bilgilendirici bir şekilde sunmanız gerekir.
Adım 2
Hedef. Ne için uğraştığınızı yazın. Almak istediğiniz tüm pozisyonları yazın. Bu paragrafı 2-3 satırdan fazla uzatmayın.
Aşama 3
Eğitim. Bu noktaya azami dikkat gösterin ve tüm çalışma yerlerini tarihler arasında ters sırada listeleyin. Eksiksiz bir özgeçmiş oluşturmak için tamamladığınız devam eden eğitim kurslarını da yazmanız vb. tavsiye edilir. Burada ayrıca kayıt defterinin ortalama notunu da belirtin.
4. Adım
İş deneyimi. Uzun bir geçmişe sahip deneyimli bir profesyonel iseniz, lütfen son 2-3 işi belirtin. 10 veya daha fazla yıl önceki iş deneyimini belirtmemek daha iyidir. Genç bir uzman için tüm iş yerlerini, yarı zamanlı çalışmayı, işgücü uygulamasını belirtmek daha iyidir. Lütfen bu bilgileri işin tarih ve süresiyle birlikte ters kronolojik sırada sağlayın.
Adım 5
Ekstra beceriler. Burada doğrudan işle ilgili olmayan, ancak sizi bir çalışan olarak nitelendiren her şeyi belirtin. Ehliyetinizin olduğunu veya 3 yaşından beri karate yaptığınızı yazın. Belki 3 dil konuşuyorsunuz ve bir bilgisayarı ustaca kullanıyorsunuz. Özgeçmişinizi doğru bir şekilde nasıl yazacağınızı düşünürken, özgeçmişinizin "ürünü yüzünüze göstermek" için sadece birkaç dakikanız olacağını anlamalısınız.
6. Adım
Öneriler. Burada, gerekirse işiniz hakkında iyi bir fikir bırakacak işverenlerin bir listesini yapabilirsiniz. Çoğu zaman, bu sütun bir formalitedir, ancak bunu ihmal etmemelisiniz.
7. Adım
Çözüm. Son olarak, lütfen bir tarih ve imzanızı bırakın. Randevunuzu sık sık güncelleyin ki kimse uzun süredir iş aradığınızı düşünmesin. Yazılan her şeyi kontrol edin, her şey aynı tarzda tasarlanacak şekilde düzenleyin. Hatalı bir özgeçmiş, kaybedilen bir özgeçmiştir.
