Finans sektöründe ne olursa olsun, gerçek şu ki - giderek daha fazla başvuru sahibi bir bankada iş bulmaya çalışıyor ve bankacılık sektöründe gözlenen büyüme ne kadar yüksek olursa, bir iş için aday sayısı o kadar hızlı artıyor. İş aramayı ciddiye almak istiyorsanız, sistem olmadan hiçbir yer yoktur. Tabii ki, kendi açık pozisyon veritabanlarına sahip gazetelere güvenebilirsiniz, ancak İnternet çağında, bu iş bulma yolu arka planda kayboluyor. İnterneti kullanarak iş bulmak çok daha kolay, daha hızlı ve daha uygun - işveren hakkında gerekli tüm bilgileri alabilir, özgeçmiş gönderebilir ve dairenizden ayrılmadan bir röportaj ayarlayabilirsiniz - asıl mesele, aramaya nereden başlayacağınızı bilmektir. ağın sınırsız alanı.
Gerekli
Talimatlar
Aşama 1
1. Dar bir uzmanlığa sahip siteler. Şu anda, finans uzmanları için iş bulma fırsatı sağlayan çok fazla hizmet yok. Ancak, aramaya onlarla başlarsanız, tüm avantajları hemen takdir edeceksiniz: finansal piyasanın tüm segmentleri burada temsil edilmektedir ve gereksinimlerinize uygun boş pozisyonları seçmek zor olmayacaktır. Buna ek olarak, burada bankacılık sektöründeki çalışmalar ve istihdamın özellikleri ile ilgili olanlar da dahil olmak üzere güncel bilgilerin yer aldığı veri tabanı hakkında bilgi sahibi olabilirsiniz. İstediğiniz işi bulsanız bile bu portalların güncellemelerini ve haberlerini takip etmeniz sizin için faydalı olacaktır.
FinExecutive.com, FinStaff. RU, Fintops.ru gibi kaynaklara dikkat etmenizi tavsiye ederiz - bu portallar finans sektöründeki çalışanlar için boş pozisyonlar göndermek için önde gelen hizmetlerdir.
Adım 2
2. Siteler-toplayıcılar. Avantajları olan bir seçenek: bu tür siteler, diğer iş arama portallarında yayınlanan kendi açık pozisyon veritabanlarını oluşturur. Buradaki boş pozisyonların seçimi çeşitli ve geniştir, çünkü hepsi toplayıcıya birçok farklı kaynaktan gelir. Bu tür hizmetlerin dezavantajı, yayınlanan verilerin alaka düzeyi üzerinde katı bir kontrolün olmamasıdır, bu nedenle hiç kimse ilgilendiğiniz reklamın henüz kapatılmadığını garanti edemez. Ayrıca, burada nicelik genellikle kalitenin yerini alır ve sonuçların uygunluğu garanti edilmez.
Toplayıcıların hizmetlerini kullanmaya karar verirseniz, jooble, Yandex. Rabot, Rambler Jobs, gerçekten de iş piyasası vb. ile iletişime geçmelisiniz.
Aşama 3
3. Açık pozisyonların genel esasları. Ek olarak, Headhunter veya Rabota.ru gibi çok çeşitli "iş arama" sitelerini de unutmayın. Bu kaynaklar, arama sistemi sayesinde ihtiyacınız olanı seçebileceğiniz kendi açık pozisyon veritabanlarını içerir. Bununla birlikte, bu tür sitelerin özgünlüğü, işe alım görevlilerinin önemli miktarda bilgi arasında gezinmek zorunda kalmasına ve bir filtreleme sisteminin yokluğunda çok sayıda yanıtı işlemesine neden olur, bu nedenle genellikle her adayı incelemek için son derece sınırlı bir zaman ayrılır.. Özgeçmişiniz başkalarının yığınları arasında kolayca kaybolabilir.
