Patronunuzu Nasıl Etkilersiniz

İçindekiler:

Patronunuzu Nasıl Etkilersiniz
Patronunuzu Nasıl Etkilersiniz

Video: Patronunuzu Nasıl Etkilersiniz

Video: Patronunuzu Nasıl Etkilersiniz
Video: Okulda Hoşlandığınız Kişiyi Etkilemenin 10 YOLU 2024, Nisan
Anonim

Patronunuz üzerinde iyi bir izlenim bırakmak işinizi güvende tutmanıza ve kurumsal merdiveni tırmanmanıza yardımcı olabilir. Bu, belirli sınırları aşmadan dikkatli, düşünceli ve içten bir şekilde yapılmalıdır. Patron için değerli bir çalışan olmak için nelere dikkat etmelisiniz?

patronunuzu nasıl etkilersiniz
patronunuzu nasıl etkilersiniz

Talimatlar

Aşama 1

Şirket parasını kurtarmak için fikirler önerin. Herhangi bir şirketteki patronların, mümkün olduğunda maliyetleri düşürmesi ve finansal sorunları çözmek için kararlar alması gerekir. Kuruluşun parasını kurtarmak için bazı pratik fikirler bulabilir ve bu fikri patronunuzla birlikte değerlendirebilirseniz, şirketin refahına olan ilginizi vurgulayacak ve iyi bir izlenim bırakacaksınız.

Adım 2

Gerektiği yerde aşın. Patronunuzun hangi beceri zayıflıklarına sahip olduğunu belirleyin. Patronunuzun mükemmel olmadığı alanlarda kendi yeteneklerinizi geliştirin.

Aşama 3

En iyisini yap. Şirkete mümkün olduğunca katkıda bulunmak için, bazen iş tanımınızda yer almayan görevleri yerine getirmek, bu görevler size ve patronunuza işyerinde yardımcı olabilirken yardımcı olacaktır. Örneğin, diğer çalışanların sıklıkla unuttuğu görevlere odaklanabilirsiniz.

4. Adım

Engelleriniz hakkında konuşun. Gücünüzü aşan bir sorunu çözmeniz istenirse, bu konuda doğrudan olun ve patronunuzu uyarın. Her zaman öğrenmeye istekli olduğunuzu göstermelisiniz, ancak deneyim veya beceri eksikliğiniz varsa, belirli bir görevi tamamlayamadığınızı patronunuza bildirin.

Adım 5

Sektörü bir bütün olarak güncel tutun. Rekabet şiddetli olabilir ve bir şirketin faaliyet gösterdiği endüstrinin gelişimine ayak uydurmak, hayatta kalmasının önemli bir parçasıdır. Sektörünüzle ilgili haberleri patronunuz ve iş arkadaşlarınızla tartışın. Bu, şirketin başarısının ciddiyetini göstermektedir.

6. Adım

Not almak. Sizi dışarıdan belli detaylara dikkat eden ve işi hakkında bilgi sahibi olmaya çalışan bir çalışan olarak gösterir.

7. Adım

Size verilen görevleri mümkün olduğunca erken tamamlayın. Kendi zaman çizelgenizi belirlemeniz istenirse, biraz abartmak en iyisidir. Bu şekilde hedefinize güvenle ulaşabilirsiniz. Süreleri abartmayın örneğin görevi 3 günde tamamlayacağınızı biliyorsanız patrona 3 haftaya ihtiyacınız olduğunu söylememelisiniz.

8. Adım

Dikkatli ol. Diğerlerinden 15 dakika önce ve 15 dakika sonra işe gelin. Sadece zamanınızı değil, iş yerinizde de düzeni sağlayın. Aktif ve düzenli olduğunuzu göstermek için gerekli malzemeleri ve malzemeleri masanızda bulundurun. Çalışma alanınızı gereksiz öğelerle aşırı yüklemeyin ve ayrıca dağınık tutun.

9. Adım

Meslektaşlarınıza yardım etmeyi reddetmeyin. Çalışan bazı işlerde zorluk çekiyorsa, özellikle belirli bir alanda bilginiz varsa, yardım teklif edin. Bundan sonra böbürlenme veya kendini başkalarının üstüne koyma. Aksine, sakin ol.

Adım 10

Gizliliğinizi evde bırakın. Çeşitli acil durumlar ve diğer ciddi sorunların devralması gerekebilir. Herkes işyeri dışında bir tür günlük zorluklar yaşar. Patronunuza hem fiziksel hem de zihinsel olarak işte olduğunuzu gösterin.

11. Adım

Pozitif kal. Olumlu bir tutum, kendi üretkenliğinizde uzun bir yol kat eder, aynı zamanda işyerinde moralin artmasına da yardımcı olur. Patronunuz kesinlikle fark edecek ve takdir edecektir.

Önerilen: