İş deneyimi - bir kişinin Rusya Federasyonu İş Kanunu'na uygun olarak işgücü faaliyetlerinde bulunduğu bir dizi yıl. Çalışanın gelecekteki emekli maaşının miktarı buna bağlı olduğundan, bu göstergenin hesaplanması çok önemlidir.
Talimatlar
Aşama 1
Çalışma kitabına göre çalışılan tüm yılları yansıtarak hizmetin uzunluğunu hesaplayın. Aynı zamanda, hizmet süresi 1, 5 yıla kadar analık izni, askerlik hizmeti ve özgürlükten yoksun bırakılan yerlerde bulunmayı da içermelidir. Ayrıca, bir kişinin grup 1 engelli bir kişiye veya engelli bir çocuğa ve ayrıca 80 yaşın üzerindeki akrabalarına baktığı süreyi de hesaba katmak gerekir. Bu gerçekleri doğrulamak için, ikamet yerindeki emeklilik fonundan ve diğer ilgili kuruluşlardan onaylı belgeler alınması gerekmektedir.
Adım 2
Çalışanın sürekli iş deneyimini belirleyin. Kendi özgür iradeleriyle işten çıkarıldıktan sonra iş aramanın yapıldığı bir süreyi (bir aya kadar) içerir. Ayrıca, eşin başka bir yerdeki yeni bir iş yerine nakledilmesi nedeniyle çalışanın işten ayrılması durumunda deneyim birikmeye devam eder.
Aşama 3
Mevcut yazılımı kullanarak kıdemi hesaplayın. Bu prosedür, mevcut emeklilik tasarruflarının yanı sıra bankadan kredi alma olasılıklarını buna göre hesaplamak için zaman zaman her çalışan tarafından yapılmalıdır. Microsoft Office Excel programı bunun için uygundur. Belgenin ayrı hücrelerine, tüm iş yerlerinden istihdam ve işten çıkarılma ile ilgili verileri girin.
4. Adım
İki ana sütunu işe alma ve ayrılma tarihleriyle doldurun ve aralarında iş aradığınız dönemi belirtin. Çalışma kitabınızdaki verileri belirtin, satır sayısı içindeki giriş sayısına karşılık gelmelidir.
Adım 5
Microsoft Excel araç çubuğunda "Ʃ" (Otomatik Toplam) simgesini bulun. Rakamlarla ilk satırın tamamını seçin ve simgeye tıklayın. Tüm dikişler için bu adımları tekrarlayın. Sonuç olarak, mevcut tüm iş deneyimini hızlı bir şekilde hesaplayabilirsiniz.
