Bazı kuruluşlar bazı finansal zorluklar yaşıyor olabilir. Personel indirimine başvurmamak için, yalnızca iş gününü kısaltabilir, yani çalışanları yarı zamanlı çalışmaya aktarabilirsiniz. Bu, işçilik maliyetlerinin azaltılmasına yardımcı olacaktır. Ayrıca, bir çalışanın tüm çalışma günü boyunca işyerinde olmasına gerek olmadığı durumlarda bu modun kullanılması tavsiye edilir. Bu mod nasıl kaydedilir?
Talimatlar
Aşama 1
İlk olarak, tam zamanlı bir işin haftada sekiz veya kırk saati geçmemesi gerektiğine dikkat edilmelidir. Daha kısa bir iş günü ve yarı zamanlı bir iş günü ile karıştırılmamalıdır. İlk durumda, çeşitli hesaplamalarda gün tam olarak dikkate alınır, ikinci durumda sadece çalışma saatleri dikkate alınmalıdır.
Adım 2
Yapmanız gereken ilk şey, bir çalışanın yarı zamanlı transfer başvurusunu almaktır. Ayrıca içindeki nedeni de gösterebilir. Bu sadece çalışanın arzusuysa, hamile kadınları ve küçükleri reddetme hakkınız olmadığını unutmayın.
Aşama 3
Kural olarak, bir işe başvururken bir iş sözleşmesi imzalarken, çalışma şeklini, yani tam zamanlı olarak belirtirsiniz. Bu nedenle, başvuruyu aldıktan sonra, bu düzenleyici belgeye ek bir anlaşma yapın. Sözleşmede çalışma saatlerini belirtmeniz gerekir, bunu periyodu, yani günlük çalışma saati sayısını belirterek reçete edebilir veya bir çalışma programı oluşturabilirsiniz.
4. Adım
İki nüsha halinde ek bir sözleşme hazırlayın, bunlardan birini bu sözleşmeye sabitleyin ve diğerini çalışana verin. Bu belgeyi de imzalamayı ve üzerine mavi bir kaşe yapıştırmayı unutmayınız.
Adım 5
Ardından, yarı zamanlı çalışma saatleri oluşturmak için bir emir verin. Birleşik bir form olmadığından, onu herhangi bir biçimde oluşturun. Çalışma saatlerini yazın ve ayrıca ücret hesaplama yöntemini de belirtin. Sipariş, başkan ve çalışan tarafından imzalanır.
6. Adım
Yarı zamanlı çalışmayı kabul ettikten sonra, bunu iş bulma servisine (merkez) bildirmelisiniz. Bu, keyfi bir form kullanılarak yazılı olarak yapılmalıdır.
7. Adım
Ayrıca rapor kartında yarı zamanlı çalışmayı belirtin, uygun harfleri, örneğin NS'yi ve çalışılan saat sayısının yanına yazın.
