İşvereniniz iş sözleşmesinde belirtilen koşulları düzenli olarak ihlal ediyorsa - örneğin, ücret ödemiyor, izin vermiyor veya ücretin bir kısmını para cezası şeklinde kesiyorsa, savcılığa başvurabilirsiniz. Kontrolün doğru bir şekilde geçmesi ve eksikliklerin giderilmesine yönelik tedbirlerin alınması için şikayetinizi net bir şekilde formüle etmeniz ve başvuruda doğru bir şekilde belirtmeniz gerekmektedir.
Talimatlar
Aşama 1
İşyerinizin bulunduğu bölge için savcılığın adresini öğrenin. Kendiniz bir ifade hazırlayabilirsiniz. Ancak ihtiyaç ortaya çıkarsa, yardım için bir avukata başvurabilirsiniz.
Adım 2
Başvuruyu bölge savcısının adına yönlendirin. Başlıkta adınızı ve soyadınızı, adresinizi ve iletişim telefon numaranızı belirtin.
Aşama 3
Sorununuzun özünü belirtin. Duygusal kelimelerden kaçınmanız ve gerçekleri mümkün olduğunca doğru bir şekilde tanımlamanız önerilir. Birkaç ihlal fark ettiyseniz, bunları nokta nokta belirtin. Örneğin, işletmenizin düzenli olarak ücretlerde ve fazla mesaide yeniden hesaplama yapılmadan gecikmeler veya tatil ve hastalık izni ile ilgili sorunlar yaşadığını unutmayın.
4. Adım
Sağlanan bilgileri doğrulayan belgeleri toplayın. Bunlar 2-NDFL biçimindeki sertifikalar, açıklayıcı notlar, işletme başkanına yönelik açıklamalar, açıklayıcı olabilir. Bunların kopyalarını alın ve uygulamanıza ekleyin. Başvurunun sonunda, ekli belgelerin bir listesini eklediğinizden emin olun.
Adım 5
Başvurunun kaydını tamamladıktan sonra, bir kopyasını da alın. Tüm belgelerin aslını ve savcılığa yapılan başvurunun bir nüshasını ayrı bir dosyada saklayın. Belki daha sonra bu belgeler mahkemede bir iddia beyanı sunarken sizin için yararlı olacaktır.
6. Adım
Başvuruyu bizzat savcılığa götürebilir veya alındı belgesi ile iadeli taahhütlü mektupla gönderebilirsiniz. Bir ay içinde, sorunuzla ilgili bir savcı kontrolü yapılmalı, ardından belirttiğiniz adrese alınan tedbirlerin listelendiği resmi bir yanıt gönderilecektir. Böyle bir mektup aldıktan sonra, bir kopyasını ondan çıkarın ve önceden toplanmış belgeler klasörüne ekleyin.
7. Adım
Savcılığa şahsen başvurmanız gerekmez. İş müfettişliğine şikayetinizi yazarsanız, müfettiş kontrol ettikten sonra kendi inisiyatifiyle savcıya başvuruda bulunabilir. Ardından, müfettişten kontrolün sonuçlarını öğrenebilirsiniz. Bu durumda, doğrulama süreci iki ayı bulabilir.
8. Adım
Kontrolün sonuçlarından memnun değilseniz, daha yüksek bir makama - şehir veya bölge savcılığına - başvuru yapma hakkınız vardır. Böyle bir talebin mücbir sebepler gerektirdiğini unutmayın - örneğin, teftişi kasten geciktirmek veya bölge savcılığının size sonuçları açıklamayı reddetmesi.
