Bir işlemin sonucu olarak herhangi bir resmi evrak transferi veya değişimi yazılı bir olay gerektirir. Kabul belgesi, büro çalışması kurallarına uygun olarak doğru düzenlenmesi ve tasdik edilmesi şartıyla yasal olarak bağlayıcıdır. Bu belgenin kapsamı o kadar geniştir ki, tek bir birleşik formun geliştirilmesi imkansızdır. Bu nedenle, temel gereksinimler dikkate alınarak, belirli bir duruma göre bir kabul ve devir işlemi yapılması gerekmektedir.
Talimatlar
Aşama 1
Başlamak için, kanun kapsamında alınacak ve aktarılacak belgeleri hazırlayın. Belgeyi üç zorunlu bölüme ayırarak tasarımına gidin. Birincisi, geleneksel olarak tarafların ayrıntılarına ayrılmıştır. Ama önce, elbette, "Kabul belgesi" belgesinin adını yazın. Ardından, tarihini ve yerini belirtin.
Adım 2
Şimdi gönderen ve alan tarafın ayrıntılarını girin. Kuruluşlar için bu, temsilcilerin tam adı ve tam adı olacaktır. Bireyler için - soyadı, adı, soyadı ve pasaport verileri. Bir kuruluş içindeki dahili belgelerin transferi için - etkinliğe katılan işletmenin yapısal birimlerinin adı, konumu ve adı.
Aşama 3
İkinci bölümü doğrudan aktarılacak belgeler listesinin altında bırakın. Belirli belgelerin açıklamasının özelliklerine göre bir tablo hazırlamak en uygun olacaktır. Her durumda, tutulan belge kayıtlarına göre seri numarasını (iletilenler listesine girildiği gibi), belgenin adını, numarasını ve kayıt tarihini yansıtan sütunlar olmalıdır.
4. Adım
Son kısım, kanunun nüsha sayısı ve tarafların imzaları hakkında bir mesaj içermelidir. Buradaki kuruluşlar için programa katılanların isimlerinin ve baş harflerinin yanı sıra pozisyonlarını bildirmeleri, parantez içindeki imzaları deşifre etmeleri ve işletmeyi mühürle tasdik etmeleri gerekecektir.
