22 Temmuz 2011'den bu yana, hastalık izinlerinin doldurulması ve verilmesi için yeni bir prosedür yürürlüktedir. Hastalık izni, ilgili hekim ve hasta kişinin işvereni tarafından doldurulur. Bu yıl tanıtılan iş göremezlik belgesinin yeni formu, en şifreli form ve sigorta şirketinin ve sigortalı kişinin kimliğinin belirlenmesine izin veren büyük miktarda bilginin varlığı ile karakterizedir.
Bu gerekli
- - hastalık izni;
- - siyah macunlu kalem.
Talimatlar
Aşama 1
İşveren iseniz, sık sık hastalık izni doldurmak zorunda kalacaksınız. Hasta yapraklarının tasarımına ilişkin yeni kurallara göre, bunları siyah mürekkeple veya baskı cihazlarını kullanarak blok harflerle doldurun. Girişlerinizi, ilkinden başlayarak özel olarak belirlenmiş hücrelere yerleştirin. Tüm kayıtların hücre sınırlarını aşmadığından emin olun. Metin sığmazsa, kaydı durdurun.
Adım 2
"Çalışma yeri - kuruluşun adı" sütununda kuruluşun kısaltılmış veya tam adını belirtin, "ana iş yeri" veya "yarı zamanlı" sütunlarına bir işaret koyun, tarafından atanan poliçe sahibinin numarasını yazın. Sosyal Sigortalar Fonu'nun kuruluşu. ("kayıt numarası" sütunu), 5 basamaklı alt sıralama kodunu uygun sütuna yerleştirin.
Aşama 3
Engelli bir kişi için bireysel vergi numaranız varsa, bunu hastalık izninizde belirtin. Hamilelik veya doğum sırasında bu alanı doldurmayın. Emekli Sandığı sigorta sertifikasının numarasını "SNILS" sütununda belirtin ve "Tahakkuk koşulları" sütununda bir veya daha fazla kod girin.
4. Adım
Yani, sigortalının radyasyona maruz kalan bir kişi olarak yararlanma hakkı varsa 43 kodu konur; 44 - Çalışan Uzak Kuzey'de veya buna eşdeğer koşullarda çalışıyorsa ve 2007'den önce bu alanda çalışmaya başlamışsa. 45 - maluliyet halinde, 46 - 6 aya kadar iş sözleşmesinin varlığında, 47 - işten çıkarılmadan sonraki 30 gün içinde çalışma yeteneği kaybı meydana gelmişse. 48 - iyi bir nedenle rejimin ihlali durumunda, 49 - iş göremezlik arka arkaya 4 ay sürerse (engelli çalışanlar için verilir). 50 - iş göremezlik yılda 5 ayı aşarsa (engelliler için). 51, yarı zamanlı çalışan sigortalılar için geçerlidir.
Adım 5
Ayrıca, aynı adı taşıyan sütunlardaki hastalık izninde, işe giriş tarihini, hizmet süresini, sigortasız süreleri (askerlik), ortalama günlük kazancı, yardım miktarını, ödenecek toplam tutarı belirtin ("toplam tahakkuk eden" sütunu).
6. Adım
Hastalık iznini baş ve baş muhasebecinin imzasıyla onaylayın. Hastalık iznine pul koyarken pulun bilgileri kapsamamasına dikkat edin.
Serbest meslek sahibi iseniz, lütfen her iki kutuyu da imzalayın.
