Hemen hemen herkesin iş yerinde hataları vardır. Hatanızın tam olarak ne olduğu o kadar önemli değil - örneğin, şirket için önemli bir belgeyi zamanında göndermeyi unuttunuz veya önceden planlanmış bir iş toplantısını yanlışlıkla kaçırdınız. Er ya da geç sonuçlarla uğraşmak zorunda kalırsınız, mevcut durumdan en az kayıpla nasıl çıkacağınızı düşünün.
Talimatlar
Aşama 1
Ölümcül bir hata yaptığınızı fark ettiğinizde, kendinizi bu hoş olmayan durumdan duygusal olarak ayırmaya çalışın. Yaygara ya da panik yapmayın. Oturun, derin ve özgürce nefes alın, rahatlamaya çalışın. Ofisinizde iğneler ve iğneler üzerinde oturuyorsanız, odadan çıkın, koridorda yürüyün, dışarıda biraz temiz hava alın veya kendinizi soğuk suyla yıkayın. Ancak o zaman iş yerinize dönün. Psikologların bakış açısına göre, üzerinize akın eden stres ve duyguların etkisi altında, kendinizi kontrol etmeniz zor olacaktır. Hemen çalışmaya devam ederseniz, daha fazla hata yapma olasılığınız daha yüksektir. İşyerinden en az birkaç dakika ayrılmak daha iyidir. Devam etmeden önce düşüncelerinizi sırayla alın. Duygularınız azalacak, korku ve umutsuzluk yerini ayık muhakemeye bırakacak. İyi bir sonuç için umut edin, ancak en kötüsüne hazırlanın. Her şeye hazırlıklı olun ve belirli bir durumda nasıl davranacağınızı düşünün.
Adım 2
Bir hata yaptıysanız, saklamaya çalışmayın, itiraf edin. Gerçek nasıl olsa ortaya çıkacaktır. Patronunuz randevunuza yarım saat geciktiğinizi fark ederse, bunu reddetmek aptallık olur. Psikologlar, pişmanlığın kuru bir özürden daha olumlu bir yanıt verdiğine inanırlar. Patronunuz, hatanıza gerçekten üzüldüğünü ve bunaldığını görecek ve hatanızı tekrarlamamak için elinizden gelenin en iyisini yapacağınızı anlayacaktır.
Aşama 3
Kendiniz için tam sorumluluk alın. Başkalarını suçlamayın veya meslektaşlarınızı hatalarınızı düzeltmeye zorlamayın. Sadece zorluk yaşıyorsanız, o zaman karar vermelisiniz. Mümkünse sorunlarınızı kendiniz çözün. Birini büyük bir hata yüzünden yüzüstü bıraktıysanız, konuşmaktan kaçınmayın. Atılması gerektiğini düşündüğünüz sonraki adımları tartışın, soruna kendi çözümlerinizi önerin.
4. Adım
Zorluklara çok fazla ağırlık vermeyin. Daha iyi ve daha verimli çalışmaya çalışın, er ya da geç çalışmanız takdir edilecektir. Yeri doldurulamaz bir çalışan olduğunuzu gösterin. Performansınızı artırın. Yeni fikirler ve projeler üretmekten korkmayın ve çalışanlarınıza karşı nazik olun. Potansiyelinize ulaştığınızda olumlu sonuçlar elde edeceksiniz.
