Deneme süresi, bir çalışanın tüm mesleki niteliklerini gösterdiği belirli bir süre olarak anlaşılır. Ayrıca bir çalışanın başa çıkmadığı ve kovulduğu da olur.
Talimatlar
Aşama 1
Yeni çalışanlarla bir iş sözleşmesi hazırlarken, girişimciler genellikle onlara belirli bir sürenin geçmesi için bir koşul belirler, ardından çalışanın bu kuruluşta çalışıp çalışamayacağı açık olacaktır. Bir deneme süresinin varlığı veya yokluğu, sözleşmeyi imzalamadan önce her iki tarafça kararlaştırılmalıdır. Ancak çoğu zaman bu olmaz ve başvuru sahibi, deneme süresi de dahil olmak üzere tüm koşulların önceden yazıldığı tipik bir anlaşmayı doldurur.
Adım 2
Kural olarak, bir çalışanın tam teşekküllü bir çalışan ile işsiz bir kişi arasında ara bir pozisyonda olduğu süre 30 ila 90 gündür. İşveren ve başvuru sahibi arasında altı aya kadar bir süre için bir sözleşme yapılması durumunda, iki haftadan fazla bir deneme süresinde tutulmanıza izin verilmez.
Aşama 3
Deneme süresi içinde işten çıkarma, stajın ilk haftalarında yasal olacak ve staj bitiminden en geç 5 gün önce yazılı olarak bildirilmelidir. İşverenin belirttiği staj tarihlerine ve işten çıkarılma mazeretlerine dikkat edin. Çoğu zaman, işletme sahipleri bir çalışanın işyerinden sık sık gelmemesinden memnun değildir ve hastalık, üniversitede oturumlar vb. karşısında sorunlarınız hakkında çok az endişe duyarlar. Böyle bir nedenle kovulmak istemiyorsanız, hemen sabırlı olun ve durum ne olursa olsun işleriyle her zaman başa çıkabilen yetenekli bir çalışan olduğunuzu patronlarınıza kanıtlayın.
4. Adım
Buna rağmen işveren sizi işten çıkarmaya karar verirse, siz hastalık iznindeyken veya tatildeyken bunu yapamaz. Ayrıca mahkemede sizi tatmin etmeyen bir karara itiraz edebilirsiniz ancak bunun için bir delile dayanmanız gerekir, o zaman Themis sizin tarafınızda olacaktır.
Adım 5
Bu pozisyonun size uygun olmadığını fark ettiyseniz, deneme süresi boyunca istediğiniz zaman istifa edebilirsiniz ancak üç gün önceden üstlerinizi uyarmanız gerekir. İki hafta çalışmanıza gerek yok ve işverenin size zamanında ödeme yapması ve belgelerinizi size vermesi gerekiyor.
