2011 ve 2012'de analık yardımı hesaplamak için iki prosedürden birini seçebilirsiniz. "Eski" ve "yeni" bir düzen var - hamile anne için hangisi daha karlı, kendini seçiyor.
Gerekli
hesap makinesi, ücretler hakkında bilgi (her ay için 2-NDFL sertifikası veya maaş bordrosu)
Talimatlar
Aşama 1
Beklenen son tarihinizi hesaplayın. Bunu kendi başınıza öğrenebilirsiniz: tahmini gebe kalma tarihinden itibaren 38 hafta sayın. Ancak, kural olarak, doğum öncesi kliniğine kaydolurken jinekolog tarafından hesaplanır. Diyelim ki 1 Ağustos olacak.
Adım 2
Doğum izninin başlangıç tarihini hesaplayın. Bunu yapmak için, zaten bildiğiniz beklenen teslim tarihine 70 gün sayın. 1 Ağustos örnek alındığından doğum izni 23 Mayıs'ta başlayacak. Çoğul gebeliklerde tatilin doğumdan 84 gün önce geleceği unutulmamalıdır.
Aşama 3
Şimdi ortalama ücreti hesaplayın. 2011 ve 2012'de ortalama kazancı hesaplamanın iki yolu vardır: "eski" ve "yeni" Ortalama ücret hesaplamanın "eski" yöntemiyle (son 12 takvim ayı için), ihtiyacınız olduğunu unutmayın. geçici sakatlık süresini, işverenin hatası veya çalışanın ve işverenin kontrolü dışındaki nedenlerle kesinti süresini, masrafları kendisine ait olmak üzere tatil süresini ve yasal düzenlemelerde belirtilen diğer süreleri hariç tutmak. Toplam maaşı, tahsil edildiği takvim günü sayısına bölerseniz, ortalama kazancınızın miktarını alırsınız. Son bir yılda toplam hizmet süresi 6 aydan az ise asgari ücret üzerinden hesaplanır.
Ortalama kazançları hesaplamanın "yeni" yöntemiyle (son 24 takvim ayı için), hariç tutulan dönem yoktur. FSS dışı katkılar hariç toplam kazancınızı 703'e bölün. Bu, ortalama ücretiniz olacaktır.
4. Adım
Ödenek, kişisel gelir vergisi kesintisi olmaksızın% 100 oranında ödenir. Ancak, "eski" yönteme göre faydaları hesaplarken değerinin 415.000 ruble ile sınırlı olduğunu bilmelisiniz.
