Modern gençler erken çalışmaya başlamaya çalışıyor. Ve bunun için kendi sebepleri var. Örneğin, serbest meslek onlara ebeveynlerinin cep harçlığından daha fazla para verir. Ek olarak, işe erken gitmek, gençlerin güvenli bir şekilde daha olgun ve bağımsız hissetmelerini sağlar, çünkü çocukların yetişkinlik duygusu kazanmak için içmeye, sigara içmeye vb. başlaması çok daha kötüdür. Ayrıca, ergenlikte çalışmak bazen gelecekte seçilen meslek için gerekli deneyimi kazanmanıza olanak tanır.
Bir gencin istihdamına ilişkin Rus mevzuatı açık bir yorum sunar - çalışabilirsiniz. Başka bir soru, hangi yaşta ve günde kaç saat olduğudur. Ve yasayı çiğnememek ve bunun için başını belaya sokmamak için konuyla ilgili mevcut tüm materyalleri önceden incelemek daha iyidir.
Bir genç ne zaman ve nasıl çalışabilir?
Rusya Federasyonu İş Kanunu'na göre, bir genç 16 yaşında sorunsuz çalışmaya başlayabilir. Daha erken çalışmaya başlama arzusu varsa - 14 yaşında, ancak bunun için bir ebeveyn veya vasiden izin alması şartıyla çalışmaya da başlayabilir.
Bir gencin işe alınmasının ancak fiziksel veya zihinsel sağlığına zarar vermeyecek hafif işler için yapılabileceği anlaşılmalıdır.
Reşit olmayan bir kişi çalışmak için ne kadar istekli olursa olsun, çalışmanın hiçbir durumda okula devamı engellememesi gerektiğini hatırlamak zorunludur. Bu nedenle, bir reşit olmayanın programını hazırlarken bu durum dikkate alınmalıdır.
Ayrıca 14 yaşından küçük bir genci de işe alabilirsiniz. Böyle bir önlem, örneğin, çocukların gruba dahil olduğu bir çocuk tiyatrosunda veya sirkte alınabilir. Ancak, çocuktan sorumlu yetişkinlerin rızasıyla da işlem yapılmalıdır. Ebeveyn veya vasi, çocuk adına tüm çalışma koşullarını belirleyen bir iş sözleşmesi imzalar.
Bir genç kaç saat çalışabilir?
14-15 yaş arası çocuklar kesin olarak tanımlanmış bir saat çalışmalıdır. Genellikle bu rakam haftada 24 saattir, ancak yalnızca dinlenme günlerinde, yani. okulda tatiller. Bir gencin okuduğu günlerde günde 2, 5 saatten ve haftada 12 saatten fazla çalışamaz.
16 ila 18 yaş arasındaki ergenler için program biraz daha sıkıdır. Haftada 35 saate kadar tatil günlerinde çalışmalarına izin verilmektedir. İş okul günlerine düşerse - günde 4 saatten ve haftada 17,5 saatten fazla değil.
Ve işveren bu standartlara kesinlikle uymak zorundadır. Aksi takdirde sadece iş müfettişliği değil, mütevelli heyet de hak iddia eder.
Gençlerin çalışamadığı yerler
Ayrıca, bir genci kaydederken, ergenlerin kesinlikle yasak olduğu bir takım meslekler olduğunu hatırlamakta fayda var. Bu, kumar işiyle ilgili gece kulüplerinde, barlarda vb. Bir reşit olmayanın, örneğin bir kimya fabrikasında, bilerek zararlı veya tehlikeli bir yerde kalmasıyla ilgili pozisyonlar da yasaktır.
Ayrıca gençler, kendileri için 22.00 ile 06.00 saatleri arasında belirlenen gece vardiyalarında, tatillerde ve hafta sonlarında çalışamazlar. Doğal olarak çeşitli iş gezileri de yasaktır.
Ancak yine de genç işçiler için uygun bir iş yeri bulabilirsiniz. Asistan olarak hareket edebilir, bahçecilik ortaklıklarında çalışabilirler, vb. Sonuç olarak, gençler kendi ihtiyaçlarını ve ilgi alanlarını (sinema, dondurma vb.) ebeveynlerinden istememek için kendi paralarını kazanma şansına sahip olurlar.
